Payroll Benefits Technician

Groupe Robert

Melia est présentement à la recherche d’un Technicien Paie Avantages Sociaux pour notre client d’envergure, une entreprise Canadienne basé dans le domaine de distribution à 100% télétravailLe Technicien Paie Avantages Sociaux devra effectuer l’entrée de données du traitement de la paie pour tous les employés et s’assure de leur exactitude. Il a à cœur les intérêts de l’entreprise, la satisfaction de la clientèle et s’assure du respect des règles et procédures reliées à son secteur.*100% télétravail Your responsibilities will be as follows: À titre de Technicien Paie Avantages Sociaux, vos responsabilités seront :Actualiser les données au système;Réconcilier le répertoire de paie;Répondre aux demandes de différents intervenants;Aider à l’amélioration des systèmes et processus déjà en place ;Monter divers rapports périodiques ;Participer à l’intégration de nouveaux employés en s’assurant qu’ils aient les documents adéquats dès leurs arrivés;Collaborer à la préparation des dossiers pour les vérifications annuelles;Calculer et verser les cotisations patronales à la CNESST, les saisies-arrêts, les pensions alimentaires, les remises syndicales;Contrôler et exécuter le cycle de paie pour des centaines d’employés (employés salariés et horaires sous plusieurs conventions collectives différentes);Administrer la paie, les pensions ainsi que les avantages sociaux des employés;Répondre et accompagner aux employés concernant toutes demandes en lien avec la paie, les avantages sociaux et les régimes de retraite.  In order to join the team, you must have: Pour joindre l’équipe en tant que Technicien Paie Avantages Sociaux vous devez :DEC comptabilité3 à 5 ans d’expérience connexe dans les avantages sociaux et la paie;Solide connaissance de la législation canadienne;Compétence des systèmes ADP Workforce Now Gestion temps et présences (Atout);Excellentes compétences informatiques, en particulier avec Excel et Word;Expérience antérieure de la main-d’œuvre syndiquée;Capacité à travailler avec un gros volume d’employés;Compétences organisationnelles et capacité de travailler de manière autonome avec un minimum de supervision;Grand esprit d’équipe;Bilinguisme français-anglais (obligatoire)  L’organisation offre au Technicien Paie Avantages Sociaux:•Une entreprise en forte expansion •Une rémunération compétitive•Gamme complète d’avantages sociaux dès le jour 1•Semaines de vacances selon expérience•Horaire flexible de 40 heures•Travail 100% télétravail ou la possibilité de combiner télétravail et présentiel à Boucherville, Mascouche ou à QuébecL’opportunité de Technicien Paie Avantages Sociaux vous intéresse? Faites-nous parvenir votre cv ou communiquer avec Marie-Claude au 450-494-0172Nous attendons votre candidature!La diversité est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement. Ainsi, nous souscrivons au principe d’équité en emploi et offrons des chances d’emploi égales à tous.* Le genre masculin est utilisé pour alléger le texte. Schedules Day Experience 2-5 years Diversity is a fundamental practice in our recruitment process. Therefore, we are committed to the principle of employment equity and equal employment opportunities for all.