specialiste en marketing Numerique

Une societe référente dans le secteur des technologies et communications et basée au coeur de Montreal recherche son specialiste marketing Numerique !

Afin de poursuivre sa croissance nord-américaine, notre client désire s’adjoindre les services d’un ou d’une spécialiste en marketing numérique ayant, au moins, 3 a 5 années d’expérience dans ce domaine.

Principales responsabilités

• Réaliser l’ensemble des activités de marketing numérique
• Agir en tant que conseiller en marketing numérique et proposer des recommandations d’amélioration pour l’ensemble de l’entreprise
• Gérer le site web, les réseaux sociaux, les campagnes marketing et les autres activités d’acquisition et de rétention de clients
• Créer et produire des conceptions graphiques numériques

Avantages
-Position a temps plein

-Environnement de travail tres chaleureux et Millenium!

-Salaire entre 55000 et 65000 dollars selon experiences

-Vacances selon experiences

– Package medicale

Qualifications
Compétences ou expériences requises
• Expérience dans le développement et la gestion de sites web fonctionnant sur WordPress
• Avoir développé et optimisé un minimum de 5 sites web corporatifs
• Expérience en analyse de performances et production de rapports / tableaux de bord Web
• Expériences éprouvées en pages de destination (landing pages) dans un contexte d’acquisition de clients.
• Expériences démontrées en SEO, SEM et campagnes PPC
• Expérience de Google AdWords et de Google Analytics
• Expérience de HubSpot
• Votre portfolio sera demandé et vérifié

Compétences ou expériences représentant des atouts
• Développement de bannières Web Flash
• Expérience en création d’infolettres (design et programmation) pour ordinateurs et mobiles
• Expérience de Salesforce et de logiciels d’envoi de courriels tel que MailChimp

Yann

téléphone:
514.350.9095
télécopieur:
514.398.9995

Randstad Professionals Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.

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